株式会社アイサポート
製造業（非食品）
SDGs達成に向けた経営方針等
『「創造・技術・意外性」で常にチャレンジする意欲を持ち、お客様、社員とのコミュニケーションやつながりを大切にし仕事を通じて人間的に成長する』を基本方針とし、社員一丸となってSDGｓの取り組みに貢献していきます。
重点的な取組1
内容
労働環境を改善し、従業員の健康向上をはかる。
健康診断の実施、継続
(2024.09.03確認）
2030年に向けた指標
・空調設備の導入
・有給取得率5日以上
(2024.09.03確認）
進捗状況
空気清浄機 5台設置済
健康診断の実施
有給休暇取得を促す
(2024.09.03確認）
重点的な取組2
内容
不良品の削減
(2024.09.03確認）
2030年に向けた指標
2020年度対策書件数15件
2030年10件未満
(2024.09.03確認）
進捗状況
不良品削減
(2024.09.03確認）
重点的な取組3
内容
自社ブランド製品の開発（長野県産材の使用等環境に配慮した設計、調達を行う）
(2024.09.03確認）
2030年に向けた指標
2022年度までに自社ブランド製品の完成を目指す。
2030年上記製品の長野県産材の使用率を50％以上とする
(2024.09.03確認）
進捗状況
2021年度 自社ブランド製品15機種程発売
長野県産材の木曾ひのきを使用した製品発売
(2024.09.03確認）
具体的な取組
最終更新日 2024年10月03日