イトー電子工業株式会社
製造業（非食品）
SDGs達成に向けた経営方針等
弊社の経営理念「より良い製品を創り、社会に貢献する」は、SDGsの達成と目的を同じくするものであり、全社員が自覚を持って事業活動を推進し、SDGsの達成に貢献していきます。
重点的な取組1
内容
環境への負荷軽減目標として、産業廃棄物の排出量削減に努める。
2030年に向けた指標
2021年度比 10％削減 を目標とする。
2021年度・・・4.87t → 2030年・・・4.38t
進捗状況
2022年度・・・1.65t（前年比 66.12％ 削減）
重点的な取組2
内容
ダイバーシティ経営の目標として、女性従業員比率の向上に努める。
2030年に向けた指標
2021年比 5％UP を目標とする。
2021年・・・38% → 2030年・・・43%
進捗状況
2022年・・・39.3％（前年比 1.3％ UP）
重点的な取組3
内容
働き方改革の推進目標として、有給休暇取得率の向上に努める。（年間6日以上の取得率）
2030年に向けた指標
2021年比 10%UP を目標とする。
2021年・・・65% → 2030年・・・75%
進捗状況
2022年・・・70％（前年比 5％ UP）
具体的な取組
最終更新日 2023年08月17日