株式会社伸和工作
製造業(非食品)
SDGs達成に向けた経営方針等
弊社の経営理念である「一人ひとりの知恵と力を結集し、団結力を発揮して、一流の町工場を目指す」は、SDGsの達成と目的を同じくするものであり、社員一人ひとりがそのことを自覚し、それぞれの役割を果たしていくことにより、SDGsの達成に貢献していきます。
重点的な取組1
内容
高齢者の雇用の継続
2030年に向けた指標
高齢者の再雇用者数の増加(2022年1名⇒2030年9名)
進捗状況
本年8月に従業員1名が60歳を迎えたが、継続雇用とした。
重点的な取組2
内容
省エネ向け自社製品の開発
2030年に向けた指標
省エネ向け自社製品数の増加(2022年 0製品⇒2030年8製品)
進捗状況
エアコン室外機に、日中の温度上昇を軽減するために考えられる方法を3つ挙げ、各方法を実験し結果を得られた。
上記により商品化に向け試行錯誤しているところである。
重点的な取組3
内容
設備の更新や生産工程の改善による省エネ化の促進
2030年に向けた指標
売上高比電力使用量の5%削減(2021年8月~2022年7月売上高100万円あたり1,326kwh⇒2030年売上高100万円あたり1,259kwh)
進捗状況
売上高比電力使用量軽減実績
2022年8月~2023年7月 売上高100万円当たり1,192kmh :10%減達成
次年度は省エネ維持活動とする。
具体的な取組
最終更新日 2023年10月17日