株式会社ミゾグチ

　世界で起こっている環境・人権問題から目を背けず知ること、そして誰一人取り残さないという想いを従業員一人ひとりが持ち、小さなことでも出来ることからSDGs達成に向けて取り組みたいと思います。

SDGs達成に向けた経営方針等

世界で起こっている環境・人権問題から目を背けず知ること、そしてだれ一人取り残さないという思いを従業員一人ひとりが持ち、小さなことでもできることからSDGｓ達成に向けて取り組みます。

内容

女性の参画と平等なリーダーシップの機会の確保

2030年に向けた指標

主任以上の役職人数の増加（2022年0人⇒2030年3人）

進捗状況

2023年４月　女性１名　課長職　就任

内容

工業団地一帯、工場周辺の社会貢献活動

2030年に向けた指標

地域清掃、草刈りなど（2022年1回⇒2030年3回）

進捗状況

2022年までは年1回の活動であったが、目標を達成

実施日：5/24,　6/21,　7/13,　8/11

内容

医療部品への表面処理点数を多くする

2030年に向けた指標

表面処理点数の増加（2022年4部品⇒2030年8部品）

独自の取組

ものづくりの最終工程を担っている表面処理業（焼付塗装）を行っております。
医療分野を柱としており、表面処理業としては全国でいち早く医療の品質マネジメントシステムISO13485を取得しており、より一層日々邁進いたします。
会社の方針として、会社も心もきれいでないと良いもの作りは出来ないとの考えから、５Sには特に力を入れており、また、働きやすい環境も目指しております。
表面処理技術の独創性、創造性でニーズに応え、感動し続ける会社、職場でありたいと思っております。

具体的な取組

具体的な取り組み

最終更新日 2023年11月06日