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株式会社興和自動車興業

サービス業(他に分類されないもの)

私たちは自動車ビジネスを通じて、地域の皆様と車社会のお役に立ちたいと考えております。

1965年から半世紀以上も地域の皆様に支えられ今日があることを感謝いたしております。

人を大切にすることを創業者から引き継ぎ、事業を進めて参りましたが、SDGsの17ゴール達成を含めた経営の大切さに気付き、微力でありますが若手スタッフと将来に向けて改善していきます。

住所
長野県諏訪市杉菜池1918-3
地域
諏訪
ホームページ
https://www.kowa-group.co.jp/
主な取組内容
  • 8 働きがいも経済成長も
  • 13 気候変動に具体的な対策を

SDGs達成に向けた経営方針等

弊社の企業理念であります「全社員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域社会及び車社会に貢献する。」はSDGsの達成と目的が同じことを社員一人ひとりが認識し、互いに連携をとりながら役割を果たすことで、SDGsの達成に貢献していきます。

重点的な取組1

内容

事業場において排出されるCO2排出削減

2030年に向けた指標

CO2排出の50%削減(2020:17.0t → 2024:8.5t)

進捗状況

2023年太陽光パネル設置(600㎡ 70000kwh):40%
節電活動10%(2020→2023)
2020→2021 1年目5%節電 

重点的な取組2

内容

地消地産の方やお店を、当社の情報発信サイトに取材をして紹介
当社オリジナル特典を付けて促進

2030年に向けた指標

年間売上増109万円(2020:0円 → 2030:109万円)
10年間売上増606万円

進捗状況

1年6店舗の紹介 合計60店
1掲載1店舗利用額2万円
再利用年間2回を継続
クチコミ増-自然減=▲10%

重点的な取組3

内容

社会課題として高齢者の身体リスク軽減としてタイヤの保管サービス開発

2030年に向けた指標

保管台数1000台(2020:78台 → 2030:1000台)

進捗状況

年間90~100台増
2023年 保管場所増床500㎡

独自の取組

お客様に多くお喜びいただくためには、私たちスタッフが健康であることが最も大切と考えており、福利厚生を整えてきました。

3年前より「健康経営」として可視化できる活動を行い、連年「健康経営優良法人」を取得し、スタッフがイキイキと働ける環境整備を進めております。

しかし、生活の中では「病気やケガ」により働けなくなる心配はあります。

そんな心配をせずイキイキと生活することも大きな要素と捉え、所得補償保険(GLTD)を全額会社負担で加入し万一に備えております。

体も心も健康であることで、仕事も暮らしも、そしてSDGsの17ゴール達成も楽しく取り組んでいきたいと思っております。

具体的な取組

具体的な取り組み

最終更新日 2021年05月13日

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