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株式会社 小池組

建設業

小池組は土木一式工事、災害復旧工事、舗装工事等、各種工事を行っています。更に、困っている人、地域があれば、土木の力で助けに行きます。社会貢献したいという思いを原動力に、SDGsに取り組んでまいります。

住所
長野県長野市信州新町里穂刈4-1
地域
長野
ホームページ
https://www.koike-gumi-nagano.com
Twitter
https://twitter.com/koikegumii
Instagram
https://www.instagram.com/kabu.koikegumi/
主な取組内容
  • 7 エネルギーをみんなにそしてクリーンに
  • 8 働きがいも経済成長も

SDGs達成に向けた経営方針等

弊社は「良い仕事を行い、地域社会に貢献する」を基本理念に、現場経営・環境経営・健康経営の3つの柱を経営方針としております。社員一人一人がこの経営方針に基づき目標を立て、努力し、行動することで、SDGsの達成に貢献していきます。

重点的な取組1

内容

エコアクション21の活動に基づく、省エネ・省資源、CO2排出量削減

2030年に向けた指標

CO2排出量41.5%削減
2020年393t→2030年230t

進捗状況

2021年CO2排出量539t
2022年CO2排出量354t
2022年も災害復旧工事があり、目標値を超えてしまったが、昨年と比較すると34%減(R5/4/18報告)

2023年CO2排出量272t
2023年も目標値は超えてしまったが、昨年と比較すると23%減(R6/4/22報告)

重点的な取組2

内容

喫煙による健康被害を減らすために、社員の禁煙計画を実施する。

2030年に向けた指標

社員の喫煙率
2020年度59%→2030年度0%

進捗状況

2023年4月現在 45%
前年の社員の喫煙率よりも3%減った。(R5/4/18報告)

2024年4月現在 45%(R6/4/22報告)

重点的な取組3

内容

女性の活躍を推進することにより、社会的に不足する女性雇用の機会を提供する。

2030年に向けた指標

社員に占める女性の割合
2020年度7.3%→2030年度20%

進捗状況

2023年4月現在 15%
2022年度女性が1名入社し、女性社員(総務部)が6名になった。(R5/4/18報告)

2024年4月現在 16.2%
2023年度工事部、積算部に女性が1名ずつ入社し、総務部の5名(1名退職)と合わせて女性社員が7名となった。(R6/4/22報告)

具体的な取組

具体的な取り組み

最終更新日 2024年04月22日

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