株式会社みらいさい福祉会

医療、福祉

主な取組内容

SDGs達成に向けた経営方針等

(株)みらいさい福祉会は「社員を幸せにし、お客様を幸せにするため、そして地域社会に貢献するために存在します」の経営理念のもと、多様性を認め尊重し、幸せな長寿社会の実現のため、SDGsの１７の目標に取り組んでまいります。

多様化する就労環境に対応できる体制作りを行う

就業規則の改定を行う

主体となる介護事業において手当の支給等を就業規則に規定するための改訂を実施。
（2024/7/26報告）

使用電力、水資源の適切な管理

全体量の把握を季節指数の管理

事業全体での使用量の把握と負担軽減のために太陽光発電導入を推進。
「枯渇しない」「どこにでも存在する」「CO2を排出しない（増加させない）」エネルギーの使用を開始した。
（2024/7/26報告）

地域社会との交流を広げ、事業の理解を互いに共有していく

事業活動を通じて地域を支えていく

地域社会との交流のため「みんんのカフェ」を開始。
年齢・性別などに関係なく開かれた交流の場の提供を開始した。
（2024/7/26報告）

最終更新日 2024年07月31日