株式会社　高沢生コン

株式会社高沢生コンは、人々の安心安全な暮らしを支える社会基盤整備に必要不可欠な資材 「生コンクリート」の供給を
通じ、人・地域社会・地球環境に調和した持続可能な社会の実現に貢献していきます。

SDGs達成に向けた経営方針等

SDGs達成への取組みは、弊社の経営基本方針【「社内標準化と品質管理の徹底」「製品の安定供給と地域社会奉仕活動」「従業員の健康と職場の安全教育」】と方向性を同じくするものと考え、企業活動の重要な目標と捉えています。経済的価値と社会的価値の両立を追求し、持続可能な社会の実現に貢献します。

内容

生産活動における電力使用量の削減（節電活動、設備の省エネ化）

2030年に向けた指標

単位生産量（１㎥）あたりの電力使用量20％削減
(2020　8.372kWh/㎥⇒2030　6.698 kWh/㎥)

進捗状況

単位生産量（１㎥）あたりの電力使用量
（2021　9.183kWh/㎥）
（2022　7.254kWh/㎥）

内容

働きやすい職場環境づくり
① ワークライフバランスの取組として社員の年次有給休暇取得を推進
② 労働環境改善活動を通じて健康推進と労災０件を目指す

2030年に向けた指標

①年次有給取得率７０％以上（2020　57.5%⇒2030 70％)
②労災０件(2020 １件⇒2030 ０件)

進捗状況

①年次有給取得率
　(2021　75.0%) 　(2022　84.1%)
②労災件数
　(2021　2件) 　 (2022　0件)

内容

持続的な地域雇用の創出
① 出荷量拡大を図り従業員数を増員
② 人材育成と技術力アップ

2030年に向けた指標

① 従業員数２０％以上の拡充(2020 　19名⇒　2030　20％UP)
②専門資格取得率３０％以上(2020 20%⇒2030 30％)

進捗状況

① 従業員数
　（2021　20名）（2022　18名）
②専門資格取得率
　（2021　20％）（2022　17％）

具体的な取組

具体的な取り組み

最終更新日 2024年03月29日