株式会社　アサヒエージェンシー

アサヒエージェンシーは「お客様に選ばれる会社を目指す」を経営理念に掲げ、地域密着型の事業活動を通じて社会の持続的な発展に貢献することを目指してきました。この理念はSDGｓと共有する者であり、国際社会が持続的に発展するための重要な目標と捉えています。事業活動を通じてＳＤＧｓの達成に向けて積極的に貢献することを宣言いたします。

SDGs達成に向けた経営方針等

アサヒエージェンシーは「お客様に選ばれる会社を目指す」を経営理念に掲げ、地域密着型の事業活動を通じて社会の持続的な発展に貢献することを目指してきました。この理念はSDGｓと共有するものであり、国際社会が持続的に発展するための重要な目標と捉えています。
アサヒエージェンシーは、事業活動を通じてＳＤＧｓの達成に向けて積極的に貢献することを宣言いたします。

内容

事業活動における二酸化炭素排出量の削減

2030年に向けた指標

・2020年度　29ｔ
・2021年度　29ｔ
・2030年度　26ｔ

進捗状況

・2021年度 41t
（2024年４月26日確認）

内容

女性社員管理職比率の引き上げ

2030年に向けた指標

・2020年度　17％
・2021年度　17 %
・2030年度　34％

進捗状況

・2021年度　20%
・2023年度 35％
（2024年４月26日確認）

内容

働きやすい職場環境の改善-有給休暇取得率引き上げ

2030年に向けた指標

・2020年度　35％
・2021年度　35％
・2030年度　80％

進捗状況

・2021年度 45.5％
・2023年度 34.9％
（2024年４月26日確認）

独自の取組

・事業活動における二酸化炭素排出量の削減

・女性社員管理職比率の引き上げ

・働きやすい職場環境の改善

具体的な取組

具体的な取り組み

最終更新日 2024年05月10日